若爾蓋縣高度重視村黨組織書記和村主任“一肩挑”工作，以“四個聚焦聚力”為載體，有力推進“一肩挑”工作開展，確?；鶎狱h組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用充分發(fā)揮。

　　聚焦聚力組織領(lǐng)導(dǎo)?？h委將“一肩挑”工作放在突出位置，召開縣委常委會議2次，專題審議《關(guān)于實行村黨組織書記和村主任“一肩挑”的實施意見》，組建由縣委書記為組長的“一肩挑”工作小組，縣委常委全覆蓋包聯(lián)15個先行試點行政村，抽調(diào)5名熟悉黨務(wù)、基層工作的黨員干部組成工作專班，負責(zé)試點村“一肩挑”工作方案審議、實施。
 

 

　　聚焦聚力宣傳引導(dǎo)。大力營造濃厚氛圍，采取“線上+線下”相結(jié)合的方式，通過IPTV、若爾蓋發(fā)布、若爾蓋黨建之聲等平臺，發(fā)布上傳“一肩挑”相關(guān)政策6期，依托試點村駐村工作隊，采取走訪座談、召開黨員大會等方式32次，講清講明“一肩挑”意義。11月上旬，縣鄉(xiāng)兩級召開座談表彰會16次，對換屆后未再擔(dān)任村級職務(wù)的同志致以崇高敬意。

 

　　聚焦聚力選拔標(biāo)尺。若爾蓋縣堅持把牢人選關(guān)，確保選拔的人德才兼?zhèn)?。突出選拔正反雙向標(biāo)尺，正向標(biāo)尺包括政治標(biāo)準過硬、群眾威望高、作風(fēng)過硬等10項，反向標(biāo)尺包括涉黑涉惡、誠信缺失等8項，通過走訪、座談等方式，收集征求群眾、駐村工作隊及鄉(xiāng)干部意見，確保候選人群眾基礎(chǔ)過硬作風(fēng)優(yōu)良。建立聯(lián)合審查機制，由紀委、組織、公安、稅務(wù)等部門聯(lián)合審查，確保候選人無違法違紀行為。
 

 

　　聚焦聚力提能增效?？h委組織部緊盯脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、基層黨建等重點工作，大力開展“頭雁提能”培訓(xùn)工程，不斷增強選拔出的新村支部書記、村主任履職盡責(zé)能力。印發(fā)《若爾蓋縣村支書、村主任“一肩挑”基本報酬補助標(biāo)準通知》，按照“固定報酬+績效報酬”方式，提升工資待遇補助。注重拓寬發(fā)展空間，積極推薦優(yōu)秀的“一肩挑”人員為各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員人選。（若爾蓋縣融媒體中心 供稿）